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  Fonction publique : la GIPA est reconduite en 2018

Le dispositif de "garantie individuelle du pouvoir d'achat", mis en place en faveur des agents de la fonction publique, est prorogé d'un an. Pour mémoire, la GIPA prévoit le versement d'une indemnité lorsque l'évolution du traitement indiciaire brut au cours d'une période de référence de 4 ans est inférieure à celle de l'indice des prix à la consommation (hors tabac). Les éléments de calcul à prendre en compte pour la mise en ouvre de la garantie en 2018 viennent d'être fixés par arrêté. Pour la période de référence allant du 31 décembre 2013 au 31 décembre 2017, le taux d'inflation est fixé à + 1,64 %, la valeur moyenne du point en 2013 à 55,5635 € et la valeur moyenne du point en 2017 à 56,2044 €. Pour déterminer s'il est éligible à la GIPA, le fonctionnaire doit prendre en compte l'indice majoré figurant sur son bulletin de salaire de chacune de chacune des deux périodes de référence (décembre 2013 et 2017), qu'il multplie par la valeur moyenne du point fixée pour 2013 et 2017. L'indemnité de garantie est ainsi calculée sur la base des traitements bruts annuels (TBA) selon la formule suivante : TBA de l'année de début de la période de référence x (1 + inflation sur la période de référence) - TBA de l'année de fin de la période de référence.
  • Mise à jour le : 07/11/2018