Transférer des jours de repos sur un PERCO en franchise d'impôt : le plafond de jours est porté à 10
Le salarié d'une entreprise dépourvue de compte épargne-temps (CET) peut verser sur un PERCO (plan d'épargne pour la retraite collectif), en franchise d'impôt, les sommes correspondant à des jours de repos non pris. Les sommes ainsi épargnées sont effectivement exonérées d'impôt sur le revenu, mais restent soumises à la CSG et à la CRDS. La faculté de transfert est désormais limitée à dix jours par an, contre cinq auparavant, grâce à une disposition de la loi Macron du 6 août 2015 que l'administration fiscale vient de prendre en compte dans une mise à jour de sa documentation de base Bofip (BOI-IR-BASE-20-50-20 n° 195). Le régime d'exonération d'impôt sur le revenu pour les dix jours de repos monétisés et transférés s'applique à compter de l'imposition des revenus de l'année 2015.
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Editorial
Orienter, oui… imposer, non !
Quand le législateur devient allocataire d’actifs… En effet, la loi Industrie verte prévoit l’obligation d’introduire une part minimum d’investissement en actifs non cotés dans les contrats d’assurance-vie et PER lorsqu’ils sont investis via la gestion pilotée.